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2019年滨州市发展和改革委员会公开招聘政府购买服务岗位人员10人
滨州市发展和改革委员会是市政府工作部门。近年来，市发改委牵头负责新旧动能转换重大工程、社会信用体系建设等省市重大决策部署。为深入推进新旧动能转换重大工程和社会信用体系建设，加快推进“富强滨州”建设，经市委机构编制委员会批准，现以购买服务的方式引进有关人才，具体招聘事项如下：
一、招聘岗位
岗位名称 | 招聘数量 | 工作内容 |
新旧动能转换重大工程管理与服务岗 | 4人 | 政策服务、工作督导、文字起草、文书档案整理等。 |
社会信用体系建设管理服务与技术支持岗位 | 6人 | 文案编辑、信用宣传、信用信息监测分析、数据运维、公众号信息发布以及其他信用服务日常工作。 |
二、招聘基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法犯罪记录；具有良好的道德品行和职业素养。
2、年龄在35周岁以下（1984年8月1 日以后出生），身体健康。
3、大专及以上学历，原则上应为经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类、法学类、中国语言文学类、新闻传播学类、工商管理类、计算机类、设计学类（服装与服饰设计除外）等专业类别。
4、工作认真负责，责任心强，吃苦耐劳，具有良好的人际沟通能力。
三、招聘程序
1、报名与初审：采取本人现场报名方式，报名地点滨州市黄河十二路新立河东路建大大厦二楼山东省滨州正泰人力资源开发有限公司。
报名时间：2019年8月16日－8月27日8:30-11:30 14:00-17:00（节假日除外）。
报名时需本人提供相关证明材料及1寸近期免冠彩色照片1张,并现场填写《正泰人力报名登记表》1份。相关证明材料主要包括：身份证，户口簿(户籍证明)，国家承认的学历证书，学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》，户籍所在派出所出具的无犯罪纪录证明。各种证件需提供原件审核，并提交复印件一份。
报名同时进行资格初审，资格审查后，现场缴纳考务费60元。
2、考试：考试分笔试及面试两个部分进行，主要考察应聘者的基本工作技能、综合分析能力、综合文化素质等。时间地点另行通知。
3、体检：按照应聘人员总成绩，按照1：1比例确定体检名单，体检参照公务员考录体检标准进行，体检费用由应聘者承担。
4、按照考试、体检结果，确定拟聘用人员，统一办理人才派遣手续，签订劳务派遣合同，实行人才派遣管理，试用期2个月。
四、工资待遇
按照国家有关规定为聘用人员缴纳社会五项保险和公积金，试用期待遇2600元，试用期满工资待遇3000元左右,以上工资金额包含个人缴纳保险和公积金。
五、其他事项。资格审查贯穿整个招聘工作全过程，凡提供虚假材料的，经核实后取消其报考资格。应聘人员并应保持通讯工具畅通，因本人原因错过重要信息影响考试录用的，责任自负。
报名电话：0543-3805801 13295431823（微信） 15550627990（微信）
2019年08月15日
鲁公网安备 37011202000653号