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2020年烟台莱州市公安局招聘警务辅助人员50人
来源:联创世华 时间:2020-11-05 16:16:54 编辑:wutingting 浏览次数:4398

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根据工作需要,莱州市公安局面向社会公开招聘警务辅助人员(以下统称“辅警”)。现将有关事项公告如下:

一、招聘职位及计划

辅警依法履行辅助性警务职责,由公安机关管理使用,在公安机关及其人民警察的指挥和监督下开展辅助性工作。

计划招聘男性辅警50名。

招聘职位详见《莱州市公安局2020年招聘警务辅助人员职位表》(附件1)。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;

(三)年龄在18周岁至28周岁(1991年11月11日至2002年11月11日期间出生)。

(四)具有高中及以上文化程度,要求详看《莱州市公安局2020年招聘警务辅助人员职位表》(附件1);

(五)具有正常履行岗位职责所需的工作能力,自愿从事公安辅助工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神和较强的服务意识、良好的团队合作精神,服从组织安排,遵守法律法规,严守各项秘密;

(六)身体健康,体形端正,外观无明显疾病特征,无影响面容且难以治愈的皮肤病,勤务辅警单侧裸眼视力不低于4.6,文职辅警单侧矫正视力不低于5.0,身高1.70米及以上,无色觉异常,无纹身,无肢体功能障碍等,具有正常履行职责的身体条件。

(七)具备拟任职位所要求的其他资格条件。

(八)有下列情形之一的,不得应聘:

1.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

2.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚、正在服刑或者正在接受调查的;

3.受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

4.曾编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

5.曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

6.曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;

7.曾被吊销律师、公证员执业证书的;

8.曾被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;

10.有较为严重的个人不良信用记录的;

11.其他不适合从事警务辅助工作的。

三、招聘程序

本次公开招聘采取报名与现场资格审查、笔试、面试、体能测评、体检、政治考核、公示等程序,择优聘用签订合同。

(一)报名与现场资格审查

1.报名时间:2020年11月11日-11月13日(上午9:00--11:30,下午14:00--17:00);

2.报名地点:莱州市光州西街1600号莱州市公安局政工室。

3.现场报名和资格审查。报名人员需携带以下材料:《莱州市公安局招聘警务辅助人员报名登记表》(附件2,需正反面打印)。本人身份证、毕业证、户口簿(索引页和本人户口单页)等材料的原件及复印件,个人信用报告(本人凭身份证到中国人民银行查询并打印),退出现役证等材料的原件及复印件。大专以上学历需提供《教育部学历证书电子注册备案表》一份(在“学信网”http://www.chsi.com.cn/查询并打印)。近期白底彩色免冠2寸照片5张。

学历认证材料的有关证明材料和资格证书等材料,必须在2020年11月11日前取得,在现场资格审查时与其他材料一并递交审查。属于在职人员的需提交单位出具的加盖单位公章的《所在单位同意应聘证明信》(附件3)。

4.报名须本人到场,由工作人员对报名人员个人资料、身高等进行审查,审查合格后方可报名。

资格审查将贯穿于公开招聘工作的全过程。凡发现应聘人员与招聘资格条件不符的,立即取消其应聘资格。

因疫情原因,到现场报名的人员需佩戴口罩、测量体温、出示健康通行码,体温和健康统计码正常,方可进入报名现场。报名前14日由中、高风险地区来莱返莱人员,必须持个人近三天核酸检测报告报名。为避免人员聚集,报名现场将控制人员数量,请参加报名人员服从现场工作人员的管理。

(二)考试内容和方法

1.笔试

笔试考一科。考试内容为公共基础知识,包括法律法规、时政方针,市情市况。笔试结束后,采用百分制计算应聘人员的笔试成绩。

笔试具体时间及地点另行通知。

勤务辅警岗位A、勤务辅警岗位B由高分到低分按1:1.5的比例确定进入面试范围人员,文职辅警岗位由高分到低分按1:3的比例确定进入面试范围人员。进入面试范围人员最后一名笔试成绩并列的,一同进入面试范围。因弃权或取消资格造成的面试人员空缺,按笔试成绩依次递补。报名人数达不到规定比例,按实有人数确定进入面试范围人员。

2.面试

面试根据岗位特点和专业要求,采用结构化面试方式进行。面试采用百分制计分,面试成绩合格线为60分。面试具体事宜另行通知。

3.综合成绩

面试结束后按照笔试、面试各占50%,折算应聘人员综合成绩。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据综合成绩,由高分到低分按照1:1.5比例确定进入体能测评范围人员名单。综合成绩相同的,以笔试成绩排序,笔试成绩仍相同的,则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试,并以重新面试后的综合成绩排序确定进入体能测评范围人员。

4.体能测评

体能测评参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行,测评项目为纵跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑。体能测评为达标性测评,凡其中一项不达标的,视为体能测评不合格,不能确定为体检考察人选。在参加体能测评前,须签订《本人身体状况确认书》(附件4)。对冒名顶替、弄虚作假等违反体能测评有关规定的,招聘机关将取消其体能测评资格。体能测评成绩在测评点当场公布,不计入应聘人员考试成绩。体能测评人员未按规定时间、地点等要求参加体能测评的,视为放弃体能测评。体能测评时着运动鞋、运动服。时间、地点等事宜另行通知。

(三)体检、考察、政治考核

体能测评合格人员,根据综合成绩,由高分到低分按1:1的比例确定进入体检环节人员(如综合成绩相同,按照笔试成绩由高到低确定)。体检统一组织到指定医院。体检费用和复检费用由应聘人员承担。体检人员未按规定时间、地点等要求参加体检的,视为放弃体检,体检成绩为不合格。体检按照省人社厅、省卫计委、省公安厅《关于明确公安机关警务辅助人员体能测评和体检有关事项的通知》(鲁公通〔2017〕30号)有关规定执行。

应聘人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的,取消聘用资格。如对体检结果存在异议,应聘人员可提出进行复检,复检只能进行一次,最终体检结果以复检结果为准。

对体检合格的人员按职位计划招聘人数,根据综合成绩由高分到低分等额对应聘人员进行政治考核。考察内容主要包括应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。政治考核参照公安机关人民警察政治考核的相关要求进行,重点审查是否具有不得招聘为辅警的情形。

(四)人员递补

应聘人员因政治考核或体检不合格、考察结论为不宜聘用等因素造成职位空缺的,可从本职位面试合格、体能测评合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

体检考察结束后,如有职位符合招聘条件的人数不足的,可从其他岗位体能测评合格人员中进行调剂。应聘人员必须服从调剂,否则视为放弃。

(五)公示

根据应聘人员的综合成绩、体能测评、体检、政治考核及考察情况提出拟聘用人员名单,向社会公示。公示期为5个工作日。

 (六)聘用

经公示进入拟聘用范围者,办理相关手续约定试用期。聘用人员试用期为2个月(含岗前培训),试用期间发给试用期工资(正式工资的80%)。试用考核合格后,方可正式任职。不合格的,退回劳务派遣单位。

 四、相关待遇

拟聘用辅警,实行劳务派遣制,与莱州市劳服人力资源开发有限公司签订劳动合同,派遣到莱州市公安局从事警务辅助工作。基本报酬每月1910元, 根据上级公布的我市最低工资标准适时调整。绩效每年3000元,由招聘单位根据日常管理和考核结果确定。每月按企业标准缴纳五险一金。统一配发辅警服装及其它相关装备,包食宿。另外,根据上级相关规定,由公安部门适情发放重大安保补贴。

  五、其它

应聘人员在应聘期间要保持24小时通讯畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。对应聘人员资格审查工作贯穿整个招聘工作全过程,不符合条件者,一经查实取消其应聘资格。报名者可关注“莱州公安”微信公众号查看《2020年莱州市公安局招聘警务辅助人员公告》及相关事宜。

招聘咨询电话:0535-2566232

本公告由莱州市公安局负责解释。

附件:

1.莱州市公安局2020年招聘警务辅助人员职位表.doc

2.莱州市公安局招聘警务辅助人员报名登记表.doc

3.所在单位同意应聘证明信.doc

4.身体状况确认书.doc


莱州市公安局

2020年11月5日



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