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2015年青岛市金融工作办公室所属事业单位公开招聘工作人员面试方案
来源: 时间:2015-06-13 00:00 编辑:联创世华5 浏览次数:
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根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程(试行)》和《2015年度青岛市部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》的有关要求,现就2015年青岛市金融工作办公室所属事业单位公开招聘工作人员制定面试方案如下:

一、面试对象

青岛市金融工作办公室所属事业单位青岛市财富管理金融发展中心(挂青岛市财富管理金融发展战略研究院的牌子)公开招聘2个岗位,共8人。

采取先笔试后面试方式。参加全市统一组织的笔试,各岗位从高分到低分按照招聘人数1:3的比例,经现场资格审查后确定进入面试人选,领取面试通知单。若达不到规定比例的按实有人数进入面试,但进入考核体检范围人员面试成绩不得低于60分。  

二、面试内容

根据青岛市财富管理金融发展中心的工作特点和职位要求,面试主要测试考生的基本素质和能力,主要包括:综合分析能力、计划组织能力、协调应变能力、专业知识应用能力、语言表达能力、自我认知能力和仪容仪表等。

三、面试方法和程序

面试分结构化面试和无领导小组面试两轮。考生持身份证、笔试准考证和面试通知单按要求到市政府三期办公楼13楼会议中心(香港中路17号)参加由青岛市金融工作办公室组织的面试,考生身份需经审核确认。

(一)结构化面试。考生按事先抽签确定的顺序依次进入考场,在规定时间内完成面试,其余人员在候考室等候。面试结束,考生退出考场。

(二)无领导小组面试。考生事先抽签确定分组,以小组为单位按顺序依次进入考场,在规定时间内完成面试,其余人员在候考室等候。面试结束,考生退出考场。

四、面试时间和地点

(一)时间:74日,考生07:30报到。

(二)地点:青岛市政府三期办公楼13楼会议中心(青岛市香港中路17号)。

五、面试成绩评定及计算

结构化面试和无领导小组面试均采取百分制,由7名专家组成的考官现场打分,全部在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。结构化面试和无领导小组面试成绩各占面试总成绩的50%

面试成绩于本场面试结束后向考生公布,当天在青岛金融网站(http://jrb.qingdao.gov.cn)公布。

六、有关说明

(一)考生携带身份证、笔试准考证和面试通知单参加面试。考生在资格审查时领取面试通知单。超过规定时间未报到的,视为自动放弃。

(二)未尽事宜按《2015年度青岛市部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》规定执行。

招聘单位联系电话:0532-85911158

    招聘单位监督电话:0532-85913161 


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